類科/職別 |
共同科目 |
專業科目B |
|
土木工程A |
四級工程師 |
1.國文:公文寫作 |
1.工程力學及流體力學 |
土木工程B |
四級工程師 |
無須參加筆試,依知能審查評分基準評分。 |
|
土木工程 |
一級工程師 |
1.國文:公文寫作 |
1.工程力學及流體力學 |
機電工程 |
一級工程師 |
1.國文:公文寫作 |
1.流體機械及工程力學 |
化學工程 |
一級工程師 |
1.國文:公文寫作 |
1.輸送現象與單元操作及水處理工程(含給水工程) |
企業管理 |
一級業務員 |
1.國文:公文寫作 |
1.自來水營業管理 |
資訊處理 |
一級業務員 |
1.國文:公文寫作 |
1.資訊處理(一):計算機概論(含硬體及軟體)、資訊管理、資料結構(含資料庫) |
水電類 |
技術士 |
1.電腦概論及國文閱讀測驗 |
基本電學、電機機械、高中(職)土木及水管埋設施工、高中(職)配管裝修、配管與儀器操作原理 |
台北自來水公司招考薪資待遇
(一)甄試錄取人員,其試用期間及試用期滿成績考核合格正式進用後之薪給
依其甄選類科職稱說明如下:
徵選類科 |
職稱 |
待遇(薪水) |
土木工程A/B |
四級工程師 |
依臺北自來水事業處人事管理暫行辦法規定,新進四級工程師應自擬任職務所列最低職等最低薪級(即第六職等一級)支薪(月薪約51,395元)。另新進職員應試用6個月,試用期間每月支給薪給約41,740元。 |
土木工程C |
一級工程師 |
依臺北自來水事業處人事管理暫行辦法規定,新進一級工程(業務)員應自擬任職務所列最低職等最低薪級(即第四職等一級)支薪(月薪約42,480元)。另新進職員應試用6個月,試用期間每月支給薪給約34,605元。 |
機電工程 |
一級工程師 |
|
化學工程 |
一級工程師 |
|
企業管理 |
一級工程師 |
|
資訊處理 |
一級工程師 |
|
水電類 |
技術士 |
依臺北自來水事業處工作規則規定,新進技術士以第六工等一級僱用(月薪約29,660元)。另新進工員應先試用3個月,期滿成績合格,正式僱用。 |
(二)本項甄選錄取進用之人員
依北水處人事管理暫行辦法規定辦理
曾任臺北自來水事業處及工程總隊以外之其他公務年資
均不予採計提敘。
(三)本甄試進用人員
其勤惰管理準用公務人員請假規則及勞工相關法令規定辦理。
(四)新進職員(工)除未併計核給退除給與之義務役軍職及替代役人員年資外
非任職本處(含總隊)之工作年資,均不予採計為退休撫卹及資遣年資。
台北自來水公司歷年各類科需用及錄取人數
臺北自來水事業處為應業務銜接並確保經驗及技術傳承
不定期規劃辦理新進職員(工)甄試,以適時注入新血並廣納各方專業人才及技術人員
俾利企業永續經營與發展。
類別/年度 |
106年 |
107年 |
108年 |
||||
正取 |
備取 |
正取 |
備取 |
正取 |
備取 |
||
土木工程A |
四級工程師 |
- |
- |
5 |
5 |
2 |
2 |
土木工程B |
四級工程師 |
- |
- |
- |
- |
1 |
1 |
土木工程 |
一級工程師 |
- |
- |
6 |
12 |
8 |
16 |
機電工程 |
一級工程師 |
8 |
12 |
- |
- |
4 |
8 |
化學工程 |
一級工程師 |
- |
- |
- |
- |
2 |
4 |
企業管理 |
一級工程師 |
- |
- |
9 |
18 |
3 |
6 |
經建行政(圖資) |
一級工程師 |
- |
- |
2 |
4 |
- |
- |
資訊處理(軟體) |
一級工程師 |
- |
- |
- |
- |
2 |
4 |
資訊處理(硬體) |
一級工程師 |
- |
- |
2 |
4 |
- |
- |
機電工程 |
技術士 |
37 |
55 |
- |
- |
- |
- |
水電類 |
技術士 |
- |
- |
27 |
41 |
16 |
24 |